環境管理體系認證是一個適用于任何組織的標準，由于行業之間、組織之間具體情況的差異，使許多組織不能理解標準的這一特點。環境管理體系認證標準的廣泛適用性正反映了該標準是一個基本標準，是一個管理的框架。每個組織首先要理解標準的精要，才能在此基礎上實施標準。根據實踐工作的經驗，實施值得信賴的環境管理體系認證要按照以下幾個指導原則：
實施環境管理體系認證的指導原則是什么？
一．環境管理服務于社會環境問題的改善
在許多情況下，環境保護和企業發展是一對尖銳的矛盾，企業為了生存和發展會選擇后者而不顧及環境保護。政府的環境管理法律法規日趨嚴厲，因此，企業必須實施環境管理。
二．領導的作用
企業的高管理層的高度重視和強有力的領導是環境管理體系認證的保障，也是取得成功的關鍵。同時為管理活動提供資金、人力等方面的保障，并在環境管理體系認證實施過程中起到協調和引導作用，所以領導的作用是重要的。
三．全員參與環境管理工作
環境管理體系認證是一項管理工作，但并不意味著管理工作只是管理層的事。員工參與管理若能很好地把握，對管理是很有幫助的。在企業環境管理中發現，管理者并不與員工有效溝通，只是對員工下命令，所以員工對命令的不理解甚至抵觸，使命令得不到有效執行。當命令得不到有效執行時，管理者更愿意把它歸結為員工素質低，造成這一問題不能解決。
四．實施過程控制
環境管理體系認證過程是指將輸入轉化為輸出所使用資源的各項活動的系統。過程的目的是提高其價值。任何一項活動都可以作為一個過程來管理。環境管理體系認證過程管理能夠極大地提高效率。
環境管理體系認證是創建綠色企業的有效工具，而且環境管理體系認證是一個國際通用的標準，可以通過標準的認證，對企業持續地開展環境管理工作及對企業的可持續發展起到有效地推動作用。尤其高效辦理的環境管理體系認證是一個有關環境管理的標準，如何把握環境效益、社會效益和企業效益是一個難題。
渝公網安備50010902502530
